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채용/초빙

KAIST 연구처 부직학생 모집 공고

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KAIST 연구처 부직학생 모집 공고

1. 모집 분야 및 직무

직 종 모집분야 모집구분
모집인원
직 무
행정직
(부직학생)
연구처
신입
1명
부서 행정사무 업무
총 원
1명
적격자 부재 시 선발인원이 없을 수 있음
채용과정에서 변동 발생 시 응시자에게 별도 통보함

2. 응시자격 및 우대사항

1) 공통 응시자격 및 우대사항
모집분야 응시자격 우대사항
행정직
(부직학생)
∘ 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
대학교 재학 중인 자 *
(야간대 재학생 혹은 주간대 휴학생 등 근무
시간에 지장이 없는 자)
∘ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따른 취업지원대상자 (증명서 제출자에 한해, 모든 전형 증명서 상 비율에 따라 가점 부여)
∘ 등록장애인(증명서 제출자에 한해, 각 전형별 만점에 10% 부여)
∘ 직무 관련 교육, 자격, 경험 및 경력 보유자
∘ OA(문서 작성, 스프레드시트 등) 활용 가능자
* 부직학생은 KAIST에서 대학생들에게 직무 경험 기회를 제공하기 위해 마련한 경과적 일자리로, 대학 재학 여부를 입사 지원서에 기재하도록 하고 있으며, 채용 시 재학증명서를 제출해야 함

2) 작업환경

작업환경(장애인 지원자 참고)
∘ 드는 힘 : 5~20Kg이내의 물건을 다룸
∘ 서거나 걷기 : 일부 서서 하는 작업
∘ 듣고 말하기 : 중요
∘ 시력 : 아주 작은 글씨를 읽을 수 있음
∘ 양 손 사용 : 정밀한 작업
∘ 편의시설 : 휠체어 진입로, 유도블록, 장애인용주차장
∘ 기타 : 교내 서류전달 등을 위하여 도보(계단) 이동 가능한 자, 부서 손님 접대 및 전화응대, 정리, 서류철 관리, 컴퓨터 활용 등 행정 사무보조 가능한 자

3. 응시방법 및 기간

응시방법
이메일( sr_kim@kaist.ac.kr ) 응시원서 제출
응시기간
2019년 6월 28일 18:00까지 제출 완료분에 한함

4. 채용 절차

전형 구분
세부내용
일 정
선발인원
서류전형
응시원서 및 자기소개서 서면평가
2019년 7월 2일(화)
3배수 선발
면접전형
면접
2019년 7월 5일(금)
1배수 선발
임용
2019년 7월 15일
기관 내부 사정에 따라 절차 및 일정이 일부 변동될 수 있으며, 변동 발생 시 응시자에게 별도 통보

5. 근로계약 정보

구 분 세부내용
고용형태
기간제
부서
연구처
근무형태
부직학생 / 시간제 (주 5일, 09시-17시, 35시간)
계약기간
부직학생 : 입사일로부터 1년
(단 2개월 최초 수습 기간 후 근무성적에 따라 연장될 수 있으며,
부직학생의 경우 대학 재학/휴학생 신분을 유지하는 경우에만 계약 가능)
급 여
부직학생 : 1,525,000원/월(세전)
기타 사항은 관련 규정 및 법령에 따름

6. 블라인드 채용 안내

- 입사지원서 상 사진등록란, 학교명, 평점평균, 생년월일 기재란 없음
- 학교명이 드러나는 이메일 주소 등 편견을 유발할 수 있는 사항 기재 금지
- 지원서(자기소개서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 편견을 유발할 수 있는 사항 일체 기재 금지

7. 관련 문의

연구진흥팀 김세림 042-350-2185 / 이메일주소 : sr_kim@kaist.ac.kr
KAIST 연구진흥팀