|
|
KAIST [방사선및핵의공학연구센터] 연수연구원 모집 공고
|
|
|
1. 모집 분야 및 직무
직 종 | 모집분야 | 모집구분 | 모집인원 | 직 무 |
연구직 | 연수연구원 | 신입 | 1명 | - 방사선 검출 및 측정 - 방사선 계측 시스템 설계 및 개발 - 선량변환 알고리즘 및 핵종판별 알고리즘 개발 |
총 원 | 명 | |
※ 적격자 부재 시 선발인원이 없을 수 있음
※ 채용과정에서 변동 발생 시 응시자에게 별도 통보함
2. 응시자격 및 우대사항
모집분야 | 응시자격 | 우대사항 |
공 통 | ∘ 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자 | ∘ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등에 따른 취업지원 대상자(가점 부여) ∘ 지역인재, 장애인, 청년인턴 수료자, 직무 관련 전문자격증 소지자 우대 |
해당 분야 기재 | - 방사선 계측 지식, 방사선 신호 처리 및 분석 지식, 전산코드 관련 지식 보유자 - 인공지능, 컴퓨터 SW 관련 지식 보유자 - 방사선 측정 및 신호처리 시스템 설계 기술, 칩 설계를 위한 EDA tool 운영 및 회로 설계 가능자 - 딥러닝/머신러닝 등 인공지능 모델링 기술, Python 등의 SW을 이용한 인공지능 기반 프로그래밍 가능자 - 박사 학위 소지자 및 취득 예정자 ※ KAIST 연수연구원 운용 지침 적용 | -영어 능통자 -관련 연구개발과제 수행 유경험자 |
3. 응시방법 및 기간
응시방법 | 지정 양식 작성하여 우편 또는 이메일로 제출 ∘ 이메일 : rookie7942@kaist.ac.kr ∘ 이메일 제목: 연수연구원지원_OOO(지원자이름) ∘ 우 편 : 대전시 유성구 대학로 291 N27 유레카관 6101호 |
응시기간 | 2019년 08월 14일부터 2019년 08월 28일 18시까지 도착(수신) 분에 한함 |
4. 채용 절차
전형 구분 | 세부내용 | 일 정 | 선발인원 |
서류전형 | 응시원서 및 자기소개서 서면 평가 | 2019년 9월 03일(예정) | 3배수 선발 |
면접전형 | 면접 | 2019년 9월 10일(예정) | 1배수 선발 |
임 용 | 임용서류 작성 및 제출 등 | 2019년 9월 16일(예정) | 1명 |
※ 기관 내부 사정에 따라 절차 및 일정이 일부 변동될 수 있으며, 변동 발생 시 응시자에게 별도 통보
5. 근로계약 정보
구 분 | 세부내용 | ||
고용형태 | 기간제 | ||
부서 | KAIST 방사선및핵의공학연구센터 | ||
근무형태 | ■ 전일제 (주 5일, 09시–18시) □ 시간제 (주 0일, 00시간) | ||
계약기간 | 2019년 12월 31일 까지 (참여 과제 또는 사업 조기종료 또는 연장될 경우 계약기간이 변동될 수 있음) | ||
급 여 | KAIST 계약직원 급여책정 기준에 따름 |
※ 기타 사항은 관련 규정 및 법령에 따름
6. 블라인드 채용 안내 (아래 금지 사항 기재시 감점 처리될 수 있음)
- 입사지원서 상 사진등록란, 학교명, 평점평균, 생년월일 기재란 없음.
- 학교명이 드러나는 이메일 주소 등 편견을 유발할 수 있는 사항 기재 금지
- 지원서(자기소개서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 편견을 유발할 수 있는 사항
일체 기재 금지
7. 기타 안내
- 응시서류(원본) 반환청구기간: 접수마감일로부터 14일
- 채용비리로 인한 피해자 구제 연락처: KAIST 인사팀(insa@kaist.ac.kr)
- 친인척 합격자 공개: 지원자의 4촌 이내 친족(배우자, 4촌 이내의 혈족과 인척)이 카이스트 재직 임직원인
경우 친인척 채용인원 수를 홈페이지에 공개함(최종합격자는 임용서류에 친인척 내용 기재)
- 비위면직자 등은 공공기관에의 취업이 제한됨에 따라 모든 지원자는 비위면직자 등 취업제한 관련
체크리스트(소정양식)에 해당되는 문항을 체크하여 제출해야 함(근거: 부패방지 및 국민권익위원회의
설치와 운영에 관한 법률 제82조).- 첨부: 직무기술서, 응시원서 및 자기소개서, 비위면직자 등 취업제한
관련 체크리스트
8. 관련 문의: 방사선및핵의공학연구센터 김한솔 042-350-8515 / 이메일주소 rookie7942@kaist.ac.kr